先進(jìn)的企業(yè)文化是凝聚職工、激勵職工的精神支柱，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的動力源泉。今年以來，公司積極響應(yīng)省國資委、集團(tuán)公司黨委關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)專項(xiàng)行動的號召，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、文化賦能，找準(zhǔn)“奮進(jìn)航向”，通過企業(yè)文化建設(shè)外塑形象、內(nèi)聚力量，取得了來之不易的成績，持續(xù)豐富的企業(yè)文化“軟實(shí)力”，也為實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的強(qiáng)大精神動力。

明確目標(biāo)“定基調(diào)”，構(gòu)筑企業(yè)文化之魂 

公司黨委高度重視企業(yè)文化建設(shè)，將其作為提升企業(yè)核心競爭力、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要抓手，成立由公司黨委負(fù)責(zé)人掛帥的企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織實(shí)施和督導(dǎo)檢查，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。根據(jù)實(shí)際需要，設(shè)立專家?guī)�，專家成員由11名專業(yè)性強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富，對企業(yè)有深入了解、深厚情感且層次豐富的職工組成，自上而下構(gòu)建起單位一把手、專家?guī)斐蓡T和各層級職工的“1+1+N”創(chuàng)建格局。同時，根據(jù)工作進(jìn)度定期召開推進(jìn)會，聽取建設(shè)性意見，部署具體工作，高效推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作。按照省國資委企業(yè)文化建設(shè)專項(xiàng)提升行動部署和《陜西有色金屬集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)專項(xiàng)提升行動實(shí)施意見》要求，通過組織人員赴陜汽集團(tuán)學(xué)習(xí)“德”文化建設(shè)，對標(biāo)有色行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)標(biāo)桿，咨詢企業(yè)文化建設(shè)專業(yè)團(tuán)隊(duì)等方式，理清工作思路，制定《陜西美鑫產(chǎn)業(yè)投資有限公司企業(yè)文化建設(shè)專項(xiàng)提升行動實(shí)施方案》，明確“1234”工作目標(biāo)（即圍繞一個使命、聚焦兩個文化、建立三大體系、抓好四項(xiàng)工程）和時間節(jié)點(diǎn)，細(xì)化工作任務(wù)和責(zé)任分工，對企業(yè)文化理念等進(jìn)行提煉，對企業(yè)展廳建設(shè)、企業(yè)宣傳冊及宣傳片制作等進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，確保企業(yè)文化建設(shè)工作有序開展。

注重實(shí)效“求大同”，深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)

注重實(shí)踐創(chuàng)新，著眼提升企業(yè)文化體系建設(shè)的戰(zhàn)略性、統(tǒng)一性，在整體規(guī)劃、完善制度、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和規(guī)范管理上下功夫,推動企業(yè)文化落地落實(shí)。對照《陜西美鑫企業(yè)文化建設(shè)咨詢服務(wù)項(xiàng)目所需資料清單》，進(jìn)行逐項(xiàng)梳理分解細(xì)化，明確各部門職責(zé)分工，收集整理形成6類19項(xiàng)內(nèi)容，為后期工作積累了豐富的素材資料。精心組織企業(yè)文化建設(shè)調(diào)研訪談活動，制定《陜西美鑫企業(yè)文化項(xiàng)目調(diào)研訪談提綱》，對公司各層級職工進(jìn)行面對面訪談，了解職工對企業(yè)文化的認(rèn)知程度、認(rèn)同情況以及對企業(yè)文化建設(shè)的期望與建議，深入一線實(shí)地調(diào)研，深度融合煤、電、鋁、陽極各業(yè)務(wù)板塊文化特色，確保調(diào)研結(jié)果的全面性和準(zhǔn)確性。對現(xiàn)有參觀通道進(jìn)行評估分析，結(jié)合陜西有色金屬集團(tuán)發(fā)展目標(biāo)和公司發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)一規(guī)劃布局，精心設(shè)計(jì)改造，全面展示企業(yè)實(shí)力與文化底蘊(yùn)。同步開展企業(yè)展廳建設(shè)，對展廳選址進(jìn)行現(xiàn)場勘查測量，結(jié)合行業(yè)內(nèi)成功案例和流行趨勢，制定設(shè)計(jì)方案，制作效果圖，廣泛征求反饋意見并進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，確保設(shè)計(jì)方案符合企業(yè)發(fā)展需求。

文化助力“促提升”，提振干事創(chuàng)業(yè)的精氣神

拓寬傳播受眾，提升企業(yè)形象，營造文化氛圍，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。圍繞“穩(wěn)生產(chǎn)”“鋁產(chǎn)業(yè)大會”“慶祝中華人民共和國成立75周年”等主題，與陜西電視臺、陜西日報(bào)、銅川日報(bào)、銅川電視臺等多家主流媒體對接宣傳報(bào)道，積極參與集團(tuán)公司“開新局、看發(fā)展、一線采風(fēng)行”主題宣傳工作，與銅川電視臺聯(lián)合開展《老陳的鋁職》微視頻拍攝，組織人員參與有色金屬行業(yè)“全媒體好新聞”推薦活動，通過微信訂閱號精心制作發(fā)布【勞動者專欄】【聽，勞動者之聲】【節(jié)日我在崗】專題報(bào)道，與群眾新聞網(wǎng)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系等，全方位多層次講好美鑫故事、展示美鑫形象。成功舉辦“聚‘有’千般‘色’ ‘美’業(yè)鑄‘鑫’篇”－慶祝中華人民共和國成立75周年文藝匯演，職工參與人數(shù)、節(jié)目現(xiàn)場效果均創(chuàng)歷史之最，新媒體平臺同步進(jìn)行直播，累計(jì)吸引7.6萬余人次線上觀看，企業(yè)地方影響力持續(xù)攀升。建設(shè)職工小家，成立羽毛球、乒乓球協(xié)會，舉辦職工釣魚比賽、籃球邀請賽、乒乓球賽等活動，豐富職工文娛生活，培育健康生活方式，職工的凝聚力和向心力持續(xù)增強(qiáng)。在企業(yè)文化建設(shè)的良好氛圍中，職工敢于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新的活力被充分激發(fā)，在2024年陜西省企業(yè)“三新三小”創(chuàng)新競賽中，公司4個項(xiàng)目獲獎，其中，錦陽電廠《電動調(diào)速給水泵與汽動給水泵并列控制策略》等3個項(xiàng)目榮獲三等獎，礦業(yè)公司《一種用于煤礦的安全監(jiān)控裝置》項(xiàng)目榮獲優(yōu)勝獎。在陜西有色金屬集團(tuán)第三屆科技大會上，鋁鎂合金分公司電解一車間任雷榮獲崗位技能標(biāo)兵，鋁鎂合金分公司短路口聲光電壓報(bào)警器項(xiàng)目榮獲優(yōu)秀專利獎。

通過將企業(yè)文化建設(shè)融會于戰(zhàn)略、體現(xiàn)于制度、外化于行動，公司呈現(xiàn)出板塊協(xié)同聯(lián)動好、扭虧脫困成效好、安全生產(chǎn)形勢好、職工凝心聚力面貌新的“三好一新”良好態(tài)勢。2025年，公司將繼續(xù)按照省國資委、集團(tuán)公司黨委的要求和部署，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求、更實(shí)的舉措推動企業(yè)文化建設(shè)不斷向縱深發(fā)展，以企業(yè)文化建設(shè)成效助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。